في الولايات المتحدة ، الشراكة عبارة عن اتفاقية بين أكثر من شخصين أو كيانات تُستخدم لامتلاك وتشغيل شركة. داخل المجتمع ، يشارك كل شخص أو كيان في الواجبات الإدارية للشركة. سوف يشاركون أيضًا في الأرباح أو الخسائر التي تولدها المنظمة.
في عام 1992 ، سمحت دولتان فقط بتشكيل LLP. عندما تمت إضافة لوائح LLP إلى قانون الرابطة الموحدة في عام 1996 ، سمحت أكثر من 40 ولاية بهيكل الأعمال هذا. إحدى طرق هيكلة هذا النوع من الأعمال هي من خلال شركة ذات مسؤولية محدودة أو LLP. مع LLP ، يتم توفير حماية إضافية للشركاء الفرديين التي تخفف من المخاطر المرتبطة بتعرض المسؤولية بنسبة 100 ٪.
من المهم تمييز هيكل LLP في الولايات المتحدة عن الشراكات المحدودة (LTD) المتوفرة في بعض البلدان. في شراكة محدودة ، قد تكون هناك حاجة إلى شريك غير محدود ، وقد يتولى الآخرون دور المستثمر أو الشريك السلبي.
LLP ليس هو نفسه LLLP ، الذي يجمع بين مزايا الشراكة المحدودة مع اتفاقية المسؤولية المحدودة. يُقصد بـ Standard LLP أن يكون عملًا طويل الأجل.
هناك مزايا وعيوب معينة يجب مراعاتها عند تقييم ما إذا كان هيكل العمل هذا مناسبًا لاحتياجاتك.
قائمة بمزايا شركة ذات مسئولية محدودة
1. هيكل LLP يحمي الشركاء من سوء السلوك.
تقدم الشركة ذات المسؤولية المحدودة ميزة على هيكل الشراكة العامة من حيث أنها توفر طبقة من حماية المسؤولية. في الشراكة العامة ، يكون جميع الشركاء مسؤولين عن سلوك الآخرين. في حالة سوء السلوك ، سيكون جميع الشركاء مسؤولين. بموجب هيكل LLP ، لا ينطبق سلوك الشريك المخالف إلا على هذا الشخص. هذا يعني أن إهمال شخص واحد لا ينطبق على أي شخص آخر.
2. تقدم LLPs ميزة ضريبية فريدة للأعضاء.
عندما يتم تكوين LLP ، يتلقى الشركاء الأفراد نفس المزايا الضريبية كما لو كانوا شراكة قياسية. هذا يعني أنه يجب عليهم تقديم ضرائب دخلهم الشخصي ودفع الضرائب المقدرة على دخلهم. يتم تمرير الاعتمادات أو الخصومات الناتجة عن LLP إلى الشركاء ، الذين يمكنهم تضمينها في الإقرار الضريبي الخاص بهم. عندما يكون هناك شركاء لديهم حصة محدودة في الشركة أو لديهم متطلبات ضريبية محددة للوفاء بها ، يمكن لهذا الهيكل أن يقدم مزايا ، لأن الشراكة نفسها لا تدفع الضرائب.
3. يحصل الشركاء على قدر كبير من المرونة مع LLP.
تتم إدارة LLP بشكل مشابه لشركة ذات مسؤولية محدودة. يجب أن يتوصل الشركاء المعنيون إلى اتفاقية تشغيل لتحديد كيفية مساهمة كل شخص في عمليات الشركة. يمكن فصل مهام الإدارة بشكل متساوٍ أو غير متساوٍ ، اعتمادًا على الخبرات التي يجلبها كل شريك. يمكن للشركاء اختيار عدم امتلاك أي سلطة على قرارات العمل مع الحفاظ على حقوق الملكية مع رأس مالهم في الشركة.
4. يمكن تدريبه في دول متعددة لتوسيع نطاق الأعمال.
من وجهة نظر هيكلية ، فإن LLP تشبه إلى حد بعيد شركة ذات مسؤولية محدودة. بالنسبة لمعظم الجمعيات ، من المنطقي أن تسجل عملك في الولاية التي يخططون للعمل فيها. ومع ذلك ، إذا كانت الدولة لا تسمح للشركة ذات المسؤولية المحدودة ، فمن الممكن التقديم في دولة مختلفة. ستتمكن بعد ذلك من العمل بصفتك LLP في تلك الحالة. بينما يؤدي ذلك إلى إنشاء متطلبات متعددة للإيداع ، فإنه يمنحك أيضًا الفرصة لتوسيع نطاق العمل إذا كان أداء العمل جيدًا. في ولاية واشنطن ، تبلغ رسوم التسجيل عبر الإنترنت للحصول على LLP 200 دولار ، مع معالجة مضمونة ليومي عمل على طلب الشراكة خارج الولاية.
5. قد لا يكون لدى LLP مسؤوليات ضريبية ، لكن لديهم وضعًا قانونيًا.
قد يكون الشركاء مسؤولين عن الإبلاغ عن أرباح LLP في الإقرارات الضريبية الخاصة بهم. هذا لا يمنع LLP من الحصول على حقوق كيان قانوني. بموجب هيكل شركة ذات مسؤولية محدودة ، يُسمح لك بشراء عقار أو تأجيره أو تأجيره أو امتلاكه لممارسة الأعمال التجارية. يُسمح لك بتعيين موظفين عند استلامك لوثائقك الضريبية. يمكن للشركة الدخول في عقود. يمكنك أيضًا أن تكون مسؤولاً عن أفعالك عند الضرورة ، وهنا يأتي دور منفعة المسؤولية المحدودة.
6. يجوز السماح بتعيين الشركات كأفراد في LLP.
ضمن هيكل LLP ، يُسمح بملكية الشركة في بعض المناطق. هذا يعني أنه يمكن تعيين شركتين كعضوين في LLP. في الهياكل التجارية الأخرى ، قد تحتاج إلى شريك أو عضو واحد على الأقل يكون فردًا وليس شركة. يوفر هذا التصميم ، عندما يُسمح به ، مرونة أكبر للشركة ذات المسؤولية المحدودة ، حيث يمكنها أن تأخذ عناصر مشروع مشترك بدلاً من بدء التشغيل الفعلي.
7. يسمح بمستويات مختلفة من العضوية داخل شركة ذات مسؤولية محدودة.
في إطار هيكل LLP ، يمكن للشركاء تعيين أعضاء معينين وغير معينين. يسمح ذلك للشركة بالعمل بمستويات مختلفة من العضوية. بشكل افتراضي ، يمكن السماح لجميع الأعضاء مبدئيًا بحصة متساوية من رأس المال. مع وجود اتفاقية تحكم الشركة ، قد يُسمح بنسب مختلفة من المشاركة. يمكنك حتى السماح للأعضاء بالحصول على حصة مالية في الشركة ذات المسؤولية المحدودة دون تولي دور إداري والاستمرار في تحقيق ربح من الشركة.
8. LLPs يمكن اختيار اسم العمل الخاص بهم.
مثل أي عمل آخر ، يمكنك اختيار اسم عملك عند تكوين LLP. الشرط الوحيد هو أن الشركة يجب أن تكون متاحة للاستخدام. يمكنك إدراج أسماء جميع الشركاء المعنيين. يمكن أن يكون اسمًا منفصلاً ، إذا كنت ترغب في ذلك. يمكن أن يكون أيضًا اسمًا وصفيًا للخدمات التي يقدمها الشركاء. يمكن أن تكون هذه ميزة إذا كان لديك اسم شائع وترغب في متابعة فرص العلامات التجارية. من خلال تسجيل LLP الخاص بك ، يمكنك منع شركة أخرى أو شراكة أخرى من التسجيل بنفس اسم شركتك.
9. سعر الشركة ذات المسؤولية المحدودة تنافسي للغاية.
تكلفة تنظيم شركة ذات مسؤولية محدودة مماثلة لتكلفة تنظيم شركة ذات مسؤولية محدودة لأول مرة. باستخدام ولاية نيفادا كمثال ، سيكلف 75 دولارًا لتقديم التسجيل الأولي لـ LLP. بعد ذلك ، سيكون لديك رسم تسجيل مبدئي قدره 150 دولارًا ، بالإضافة إلى رسوم ترخيص العمل البالغة 200 دولار. سيتعين عليك أيضًا دفع رسوم التسجيل السنوية للحفاظ على حالة عملك كل عام. هذا يجعل LLP أغلى من الشراكة العامة ، لكنه أرخص من الشركة.
قائمة عيوب شركة ذات مسؤولية محدودة
1. قد تكون هناك قيود على من يمكنه تكوين LLP.
من الناحية النظرية ، يمكن تشكيل شركة ذات مسؤولية محدودة عن طريق أي عمل تجاري في أي صناعة يكون فيها هيكل الأعمال عبارة عن شراكة. في التطبيق العملي ، إنه هيكل أعمال يستخدم بشكل أساسي من قبل المحاسبين والمهندسين المعماريين والمحامين الذين يعملون مع الشركاء. في نيفادا وأوريغون ونيويورك وكاليفورنيا ، لا يُسمح بـ LLP إلا إذا كان العمل ينطوي على ممارسة مهنة مرخصة.
2. هياكل LLP لا تحمي من إهمال الموظف.
هناك تمييز داخل هيكل LLP حول من هو المسؤول عن الإهمال. يُعد موظفو LLP استثناءً من هذه القاعدة ، لذلك سيكون جميع الشركاء مسؤولين عن إهمال شخص يعمل لصالح الشركة. يتم أيضًا استبعاد احتيال الشريك بشكل عام من حماية المسؤولية في الشركة ذات المسؤولية المحدودة. إذا شاهد الشريك سلوكًا إجراميًا ولم يبلغ عنه ، فقد يفقد أيضًا وضع LLP الخاص به.
3. قد لا يتم دائمًا الاعتراف بشركة LLP كشراكة.
تتعامل السلطات الضريبية في بعض الولايات الأمريكية مع LLP على أنها ليست شراكة. هذا يلغي الفوائد الموجودة من وجهة النظر الضريبية. في هذه الحالة ، سيتم معاملتهم كعمل عادي ، بدون فرص نقل. هذا هو السبب في أنه من المهم معرفة ما إذا كان هذا الهيكل متاحًا في حالتك قبل اتباعها. بعد ذلك ، تحتاج إلى إلقاء نظرة على مسؤولياتك الضريبية في إطار هيكل الشركة ذات المسؤولية المحدودة لتحديد ما إذا كانت ستعمل من أجلك.
4. لا يطلب من الشركاء التشاور مع بعضهم البعض.
ما يجعل شركة ذات مسؤولية محدودة قوية هو الاتفاق المبدئي الذي يحكم هيكل الأعمال. في LLP ، لا يُطلب من الشركاء أو أصحاب المصلحة التشاور مع بعضهم البعض عند توقيع اتفاقية عمل جديدة. يتمتع كل شريك بصلاحية التفاوض نيابة عن الشركة عند إبرام العقد. فقط اتفاقية الشراكة يمكن أن تقيد هذه السلطة. ضع في اعتبارك وجود اتفاقية تقدم مخططًا محددًا لإملاء ما يمكن للشركاء القيام به وما لا يمكنهم فعله.
5. قد يُطلب من بعض LLPs تقديم إفصاح علني.
اعتمادًا على القواعد التي تحكم LLP ، قد يكون من الضروري أن تقدم الشركة إفصاحًا عامًا عن الموارد المالية. في المملكة المتحدة ، هذا هو العيب الرئيسي لتكوين شركة ذات مسؤولية محدودة. يجب عليك تقديم حساباتك المالية لتكون جزءًا من السجل العام. سيؤدي هذا إلى إنشاء بيان دخل لجميع الأعضاء سيكون متاحًا للجميع ، وهي معلومات قد لا يرغب بعض الأعضاء في الإعلان عنها علنًا.
6. لا يمكنك الاحتفاظ بالأرباح على LLP.
نظرًا لأن الشركة ذات المسؤولية المحدودة مصممة كشركة نقل ، لا يمكن للشركة نفسها الاحتفاظ بالأرباح لإعادة الاستثمار في الشركة. الطريقة الوحيدة لتحويل الأرباح هي أن يأخذ الشركاء الدخل ، ويبلغوا عنه عن ضرائبهم ، ثم يعيدوا استثمار المبلغ في الشركة للسنة المالية التالية. لا توجد مرونة في هذا الهيكل. يتلقى جميع الشركاء حصتهم من رأس المال من الأرباح التي يتم الحصول عليها كل عام.
7. لا يسمح LLPs أن تكون كيان عضو واحد.
على عكس شركة ذات مسؤولية محدودة ، تتطلب الشركة ذات المسؤولية المحدودة تدريب شخصين على الأقل. إذا قرر شخص ما ترك الشراكة وبقي شريك واحد فقط ، فمن المحتمل أن يتم حل LLP. قد ينطبق هذا العيب إذا مات الشريك بشكل غير متوقع ، أو اضطر لتقديم طلب الإفلاس ، أو قرر ترك الشركة بالكامل. قد تنطبق بعض الاستثناءات على الجمعيات التي تضم أكثر من 3 أعضاء ويقرر أحدهم مغادرة الشركة.
إذا كانت وظيفتك تنطوي على تخصص احترافي يقدم خدمات محددة لمجتمعك ، فمن المهم مراعاة مزايا وعيوب شركة ذات مسؤولية محدودة. على الرغم من عدم توفره في جميع الولايات ، فقد يكون أفضل هيكل يجب مراعاته إذا كنت قد قررت أن الشراكة هي الخيار الأفضل بالنسبة لك. خلاف ذلك ، إذا كانت قضايا المسؤولية مصدر قلق ، فقد تكون شركة ذات مسؤولية محدودة خيارًا آخر يجب مراعاته بدلاً من شراكة عامة.